Warum sollten Sie bei der Personalsuche auf Profis-Finden setzen?


Vorteil1 Wir haben Kooperationspartner in den klassischen Herkunftsländern ausländischer Fachkräfte
Vorteil1 Die Sprachkenntnisse der Bewerber werden größtenteis bereits in den Heimatländern geprüft und klassifiziert.
Vorteil1 Die Bewerber werden durch Muttersprachler dabei unterstützt, alle erforderlichen Nachweise und Dokumente beizubringen.
Vorteil1 Wir prüfen vor einer Weitergabe der Bewerbungsunterlagen, ob die Voraussetzungen für eine Tätigkeit in Deutschland vorliegen.
Vorteil1 In uns haben Sie einen deutschsprachigen Ansprechparter für erforderliche Rückfragen und Klärungen.
Vorteil1 Sie ersparen sich teure Inserate, die Präsenz in Jobbörsen und die zeitraubende Vorauswahl von Bewerbern.


Der Vorteil für Sie:


Profis-finden ist die kostengünstige Alternative zur eigenen Personalsuche. Sie erhalten unsere komplette Leistung zum pauschalen Preis von nur

2.800 EUR*)



*) zuzügl. gesetzlicher Mehrwertsteuer. Unsere Provision wird erst fällig, wenn ein Arbeits-, Dienst- oder Ausbildungsvertrag abgeschlossen wird.

Für welche Berufe können wir Fachkräfte vermitteln?


Fachkräfte aus Nicht-EU-Ländern


Nach derzeitger Rechtslage habe Fachkräfte mit und ohne Spezialisierung aus folgenden Bereichen die Möglichkeit, eine Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis zu erlangen:





Fachkräfte aus EU-Ländern


Bei Arbeitskräften aus EU-Ländern bestehen nur wenige Beschränkungen für eine Arbeitsaufnahme in Deutschland. Wir freuen uns daher auch über Nachfragen zu Berufen, die nicht in der obigen Liste benannt sind. Über unsere Kooperationspartner in EU-Ländern werden wir gerne prüfen, ob wir ihren Bedarf decken können.